Ici, on donne vie à la Ville ! On déploie une tonne d’énergie au quotidien pour le bien-être de nos concitoyens. On est fier du travail que l’on accomplit et des effets positifs directs qu’on a sur la population. On ne s’ennuie pas dans l’environnement, on offre des mandats stimulants permettant de développer ton expertise.
Le présent concours vise à pourvoir plusieurs postes de 12 mois avec possibilité de renouvellement pour l'emploi de commis au traitement de l'information policière au Service de police.
LES DÉFISEn tant que commis au traitement de l'information policière, vos principales tâches seront :
- Effectuer le traitement et le cheminement de dossiers opérationnels et judiciaires par la cueillette, l'organisation, l'analyse sommaire, la vérification, l'interprétation, la correction, la saisie et l'enregistrement des données;
- Assurer la coordination et le suivi des dossiers et maîtriser les règles et procédures dans différents systèmes spécialisés au domaine policier;
- Collaborer quotidiennement avec le personnel policier et les personnes formatrices et responsables du contrôle de la qualité des systèmes policiers et assurer le service à la clientèle sur les lieux de travail;
- Effectuer diverses tâches reliées au traitement des dossiers de l'Unité de la liaison avec les tribunaux et en assurer le suivi;
- Réaliser les démarches requises auprès des différents intervenants afin d'assurer le traitement des demandes urgentes et de nature juridique, tant avec le Service de police, le directeur des poursuites criminelles et pénales (DPCP) et la Cour municipale;
- Faire les prélèvements ADN ainsi que la prise d'empreintes digitales, effectuer le suivi et les inscrire aux différents registres des banques de données;
- Accomplir toute autre tâche connexe à la demande du supérieur.
CE QU'ON RECHERCHEPour faire partie de notre équipe, vous devez :
- Détenir un diplôme d'études secondaires et posséder un minimum de deux années d'expérience dans des tâches ayant permis d'acquérir un ensemble de connaissances pertinentes à l'emploi. Tout autre ensemble de formation et d'expérience jugé équivalent pourra être considéré, au besoin;
- Démontrer une facilité à utiliser et à apprendre divers outils informatiques et à exploiter des logiciels d'applications spécifiques au domaine policier;
- La connaissance du milieu reliée au traitement de l'information policière et du domaine juridique sera considérée comme un atout;
- La connaissance de l'anglais sera considérée comme un atout;
- Être habile à communiquer oralement et par écrit, à entretenir de bonnes relations interpersonnelles, à exercer un leadership positif et à agir à titre de personne-ressource dans le domaine de l'emploi;
- Posséder d'autres habiletés et qualités, telles que l'autonomie, l'initiative, le sens de l'organisation, le souci du détail et de la précision, la rigueur, la discrétion, la collaboration ainsi que la capacité à travailler en équipe et sous pression.
CE QU’ON OFFRE- Un salaire de 48 372 $ à 69 983 $ annuellement, selon le niveau d'expérience;
- Un horaire temps plein avantageux permettant 15 jours de congé sur un cycle de 35 jours. Horaire fixe principalement de jour, 1 semaine de soir sur 5, 1 fin de semaine sur 5 (de jour);
- L'emploi se fait en présentiel à 100%;
- Possibilité d'accéder à des assurances collectives pour vous et votre famille;
- Possibilité d'accéder à un des meilleurs régimes de retraite à prestations déterminées sur le marché;
- Un programme d'aide aux employés;
- Des perspectives de carrière en fonction de vos intérêts;
- Un programme d'encouragement à un mode de vie actif;
- Un gymnase moderne et multifonctionnel gratuit à même votre lieu de travail;
- Un équilibre travail-vie personnelle;
- Un environnement stimulant.
Les postes sont situés au 495 boulevard Louis XIV.
COMMENT POSTULERPostulez en ligne du 10 au 23 avril 2026 sur le concours numéro FONCT-089-2026 en cliquant sur le bouton Postuler au haut de cette page ou en accédant à www.ville.quebec.qc.ca/emplois. Les candidatures seront analysées sur la foi des documents soumis au moment de l'inscription.
Afin de vous assurer de recevoir nos courriels, on recommande d'ajouter le courriel ressources.humaines@ville.quebec.qc.ca à la liste des expéditeurs approuvés de votre outil de messagerie. On suggère également de vérifier votre boîte de courrier indésirable.
LA VILLE S'ENGAGELa Ville s'engage pour que tout le monde se sente inclus. On offre un milieu ouvert et inclusif et on souscrit au principe d'équité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées.
De plus, on a à cœur de soutenir l'Organisation municipale de la sécurité civile dans ses quatre dimensions, soit la prévention, la préparation, l'intervention et le rétablissement. Vous pourriez ainsi être invité à mettre vos compétences à profit lors de situations d'exception et sinistres majeurs.